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Q & A及公告

(1)

外籍勞工入國後健檢包括:3日內健檢、入國工作滿6個月、18個月及30個月之日前後30日內,應辦理健檢。

 

(2)

外勞健檢項目:

 

A. 胸部X光攝影檢查肺結核

 

B. 梅毒血清檢查

 

C. 腸內寄生蟲(含痢疾阿米巴等原蟲)糞便檢查(採用離心濃縮法檢查)

 

D. 麻疹及德國麻疹之抗體陽性檢驗報告或預防接種證明(適用於返鄉前健檢或入國前健檢)

 

E. 漢生病檢查

 

(3)

依據「受聘僱外國人健康檢查管理辦法」規定,外籍勞工向我國駐外館處申請入國簽證時,須檢附國外認可醫院核發之3個月內健康檢查合格證明。但再次入國工作之外籍勞工檢具我國指定醫院入國日前3個月內核發之健康檢查合格證明者,得免辦理母國健檢及入國後3日內健檢。

(4)

中華民國一百零三年三月一日起辦理之六、十八及三十個月定期健康檢查,其健康檢查證明免送衛生機關備查。但健檢結果為不合格或須進一步檢查者,得依「受聘僱外國人健康檢查管理辦法」第七條至第九條規定,於治療或再檢查後,檢具再檢查診斷證明書及聘僱許可函送直轄市、縣()衛生主管機關備查;若未辦理再檢查及備查者,將因健檢不合格,而遭受廢止聘僱許可。

(5)

依據就業服務法第五條第二項第二款規定,雇主不得留置員工的證明文件,故雇主除依規定將外籍勞工入國後三日內之健康檢查證明及定期健檢不合格之再檢查診斷證明書,送交主管機關外,應將外籍勞工健康檢查證明送交勞工本人留存。